UX Team Leader
Job group
디자인
Experience Level
Experienced 8 years or more
Job Types
Full-time
Locations
서울대한민국 서울특별시 강남구 봉은사로 479, 여기어때 컴퍼니

| 합류하면 ​담당할 ​업무예요

  • 여기어때 ​서비스(B2B/B2C) UX ​전략 기획 및 실행
  • UX ​Research팀과 ​협업하여 정성·정량 ​분석을 기반으로 사용자 ​리서치 진행 ​및 ​UX 전략 ​수립
  • PC/Mobile ​환경에 ​최적화된 확장성 있고 ​일관성 ​있는 UX/UI 디자인 ​제공
  • 다양한 ​이해관계자(Product, ​Engineering, Business, Marketing ​등)와 협업하여 ​제품 ​전략 및 ​우선순위 정의, ​디자인 ​의사결정 주도
  • 비즈니스 목표와 ​사용자 경험을 ​조화시키는 전략적 UX 디자인을 통해 제품 성과 극대화
  • 사용자 데이터 기반 가설 수립 및 리서치 설계를 통한 디자인 검증 및 지속적 개선
  • 디자인팀 리딩 및 멘토링을 통해 팀의 성장과 조직의 UX 성숙도 향상


| 이런 분과 함께 하고 싶어요

  • UX 디자인 및 제품 디자인 경험 8년 이상인 분
  • 2년 이상 디자인 조직을 리딩한 경험이 있는 분
  • 복잡도가 높은 도메인의 UX 설계를 성공적으로 이끈 경험이 있는 분
  • App과 Web 기반 UX/UI 디자인 및 디자인 시스템, 인터랙션 디자인에 대한 깊은 이해를 가진 분
  • 불명확한 문제를 주도적으로 정의하고, 다양한 이해관계자와 협업하여 디자인 의사결정을 내릴 수 있는 역량을 가진 분
  • 명확한 커뮤니케이션 및 논리적 사고를 바탕으로 디자인 방향성을 효과적으로 전달할 수 있는 역량을 가진 분
  • 비즈니스 목표를 UX 전략으로 연결하고, UX 디자인을 통해 성과를 창출한 경험이 있는 분
  • 디자인의 퀄리티 향상을 위해 집요하게 디테일 개선에 집중하실 수 있는 분


| 이런 분이면 더 좋아요

  • 데이터 기반 UX 개선 및 A/B 테스트 경험이 있는 분
  • 다양한 이해관계자와 협업하여 비즈니스 임팩트를 창출한 경험이 있는 분
  • 비즈니스 지표 분석을 기반으로 UX 전략을 기획하고 실행한 경험이 있는 분
  • 대규모·장기 프로젝트 관리 및 실행 경험이 있는 분
  • 조직 내 UX 역량 강화를 위한 교육·코칭 경험이 있는 분


| 이렇게 합류해요

  • 상기 절차는 기본적인 채용 절차이며, 상황에 따라 전형이 추가 또는 생략될 수 있습니다.
  • 레퍼런스 체크에 대한 상세 안내는 해당 지원자에게 개별 안내드릴 예정입니다.


| 꼭 확인해 주세요

  • 제출 서류에는 연봉 정보 제외 부탁드립니다.
  • 본 공고는 수시 모집으로, 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 서류 전형 결과는 결과와 관계없이 모두 개별 안내드립니다.
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 본 채용공고를 통해 입사하시는 경우, 3개월의 수습 기간을 적용합니다.
  • 채용 시 수집되는 개인정보의 처리 방침은 채용 홈페이지 하단 '채용 개인정보처리 방침' 부분 참고 부탁드립니다.
  • 채용 관련 문의는 카카오톡 채널 💌여기어때 채용에서 물어보세요!



Work & Life

| 근무제도

  • 여기어때는 시차 출퇴근제를 시행 중이며, 오전 7시부터 오전 10시 사이 출근하고 8시간 근무 후 퇴근합니다.


| 근무환경

  • 스마트워크 제도를 시행 중이며, 고정 좌석 또는 자율 좌석을 선택할 수 있습니다.
  • 구성원의 편안한 업무 환경을 위해 전 좌석에 허먼밀러 의자를 제공합니다.
  • 입사 시 업무 기기를 자유롭게 선택할 수 있습니다. (단, 직군에 따라 일부 상이할 수 있습니다.)
  • 영어 닉네임을 사용하며, 수평적이고 상호 존중하는 커뮤니케이션을 지향합니다.




여기어때 채용 원칙

| 차별을 금지합니다.

여기어때는 2024년 4월 발표한 인권경영선언 및 관계 법령에 의거해, 채용시 차별을 금지하고 예방합니다.


| 보훈/장애인을 우대합니다.

여기어때는 장애인, 국가보훈대상자 채용 시, 관계 법령에 의거하여 우대합니다.


| 지원자의 개인정보를 보호합니다.

여기어때는 개인정보 보호를 위해 법령에 기반해 최소한의 정보만을 요구합니다. 앞으로도 정보가 유출되지 않도록 면밀히 관리하겠습니다.

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UX Team Leader

| 합류하면 ​담당할 ​업무예요

  • 여기어때 ​서비스(B2B/B2C) UX ​전략 기획 및 실행
  • UX ​Research팀과 ​협업하여 정성·정량 ​분석을 기반으로 사용자 ​리서치 진행 ​및 ​UX 전략 ​수립
  • PC/Mobile ​환경에 ​최적화된 확장성 있고 ​일관성 ​있는 UX/UI 디자인 ​제공
  • 다양한 ​이해관계자(Product, ​Engineering, Business, Marketing ​등)와 협업하여 ​제품 ​전략 및 ​우선순위 정의, ​디자인 ​의사결정 주도
  • 비즈니스 목표와 ​사용자 경험을 ​조화시키는 전략적 UX 디자인을 통해 제품 성과 극대화
  • 사용자 데이터 기반 가설 수립 및 리서치 설계를 통한 디자인 검증 및 지속적 개선
  • 디자인팀 리딩 및 멘토링을 통해 팀의 성장과 조직의 UX 성숙도 향상


| 이런 분과 함께 하고 싶어요

  • UX 디자인 및 제품 디자인 경험 8년 이상인 분
  • 2년 이상 디자인 조직을 리딩한 경험이 있는 분
  • 복잡도가 높은 도메인의 UX 설계를 성공적으로 이끈 경험이 있는 분
  • App과 Web 기반 UX/UI 디자인 및 디자인 시스템, 인터랙션 디자인에 대한 깊은 이해를 가진 분
  • 불명확한 문제를 주도적으로 정의하고, 다양한 이해관계자와 협업하여 디자인 의사결정을 내릴 수 있는 역량을 가진 분
  • 명확한 커뮤니케이션 및 논리적 사고를 바탕으로 디자인 방향성을 효과적으로 전달할 수 있는 역량을 가진 분
  • 비즈니스 목표를 UX 전략으로 연결하고, UX 디자인을 통해 성과를 창출한 경험이 있는 분
  • 디자인의 퀄리티 향상을 위해 집요하게 디테일 개선에 집중하실 수 있는 분


| 이런 분이면 더 좋아요

  • 데이터 기반 UX 개선 및 A/B 테스트 경험이 있는 분
  • 다양한 이해관계자와 협업하여 비즈니스 임팩트를 창출한 경험이 있는 분
  • 비즈니스 지표 분석을 기반으로 UX 전략을 기획하고 실행한 경험이 있는 분
  • 대규모·장기 프로젝트 관리 및 실행 경험이 있는 분
  • 조직 내 UX 역량 강화를 위한 교육·코칭 경험이 있는 분


| 이렇게 합류해요

  • 상기 절차는 기본적인 채용 절차이며, 상황에 따라 전형이 추가 또는 생략될 수 있습니다.
  • 레퍼런스 체크에 대한 상세 안내는 해당 지원자에게 개별 안내드릴 예정입니다.


| 꼭 확인해 주세요

  • 제출 서류에는 연봉 정보 제외 부탁드립니다.
  • 본 공고는 수시 모집으로, 채용 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 서류 전형 결과는 결과와 관계없이 모두 개별 안내드립니다.
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 본 채용공고를 통해 입사하시는 경우, 3개월의 수습 기간을 적용합니다.
  • 채용 시 수집되는 개인정보의 처리 방침은 채용 홈페이지 하단 '채용 개인정보처리 방침' 부분 참고 부탁드립니다.
  • 채용 관련 문의는 카카오톡 채널 💌여기어때 채용에서 물어보세요!



Work & Life

| 근무제도

  • 여기어때는 시차 출퇴근제를 시행 중이며, 오전 7시부터 오전 10시 사이 출근하고 8시간 근무 후 퇴근합니다.


| 근무환경

  • 스마트워크 제도를 시행 중이며, 고정 좌석 또는 자율 좌석을 선택할 수 있습니다.
  • 구성원의 편안한 업무 환경을 위해 전 좌석에 허먼밀러 의자를 제공합니다.
  • 입사 시 업무 기기를 자유롭게 선택할 수 있습니다. (단, 직군에 따라 일부 상이할 수 있습니다.)
  • 영어 닉네임을 사용하며, 수평적이고 상호 존중하는 커뮤니케이션을 지향합니다.




여기어때 채용 원칙

| 차별을 금지합니다.

여기어때는 2024년 4월 발표한 인권경영선언 및 관계 법령에 의거해, 채용시 차별을 금지하고 예방합니다.


| 보훈/장애인을 우대합니다.

여기어때는 장애인, 국가보훈대상자 채용 시, 관계 법령에 의거하여 우대합니다.


| 지원자의 개인정보를 보호합니다.

여기어때는 개인정보 보호를 위해 법령에 기반해 최소한의 정보만을 요구합니다. 앞으로도 정보가 유출되지 않도록 면밀히 관리하겠습니다.