자주 묻는 질문
더 궁금한 사항은 [email protected] 또는 카카오톡 채널 '여기어때 채용'으로 문의해 주세요.
지원
Q. 이력서 양식에 대한 제한이 있나요?
이력서는 별도의 양식 없이 자유 형식으로 제출할 수 있으며, 분량이나 파일 개수에 제한이 없습니다. 기본적인 경력 사항은 이력서에 기재해 주시고, 이력서만으로 설명하기 어려운 부분이 있다면 포트폴리오를 추가로 제출해 주시기 바랍니다.
Q. 지원 시 유의사항이 있나요?
Q. 모집 마감일을 알 수 있을까요?
정해진 마감일이 없으며, 채용 완료 시 종료됩니다.
공고에 서류 제출 기한이 기재되지 않았다면 충원 시 마감되는 포지션이며, 이 경우 빠른 지원을 권장드립니다.
Q. 동일한 포지션에 재지원이 가능한가요?
동일 포지션 재지원은 최종 전형 결과 안내일 기준으로 6개월 후 가능합니다. 재지원 시, 그 기간 동안 쌓은 역량과 성장을 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. 새로운 포지션으로 지원하는 경우에는 즉시 지원이 가능합니다.
Q. 복수 포지션에 동시 지원을 하고 싶은데 가능할까요?
지원 가능합니다. 다만, 우선순위가 높은 포지션에 먼저 지원하는 것을 권장드리며, 중복 서류 합격 시 이후 전형 과정에서 동시 진행이 어려울 수 있습니다.
Q. 채용 공고에 명시된 '경력 연차'가 부족한 경우, 지원할 수 없나요?
지원 가능합니다. 채용 공고에 명시된 '경력 연차'는 해당 포지션에 필요한 역량 수준의 가이드라인입니다.
경력이 부족하더라도 그에 준하는 업무 역량을 보유하고 계시다면 주저하지 말고 지원해 주세요.
Q. 경력직도 신입 포지션에 지원할 수 있나요?
지원 가능합니다. 다만, '신입' 포지션이므로 경력 기간이 모두 인정되지 않을 수 있다는 점 참고해 주세요.
Q. 대학 재학 중인 상태에서도 신입 포지션에 지원할 수 있나요?
지원 가능합니다. 단, 풀타임(주 5일, 40시간) 근무가 불가능하다면 지원이 어렵습니다.
Q. 제가 원하는 포지션이 목록에 없어요. 지원이 불가능한가요?
현재 진행 중인 공고 중에 희망하는 포지션이 없거나 향후 채용 검토를 희망하시는 경우,
여기어때 'Talent Pool'에 이력서를 등록해 주세요.
Q. 지원서 제출 후, 지원서 수정 및 추가 서류 업데이트는 어떻게 하나요?
지원서 수정 및 추가 서류 업데이트가 필요한 경우,
'지원 포지션명/성함/지원일자'를 기재하여 서류와 함께 [email protected]로 송부해 주시기 바랍니다.
Q. 집중채용은 어떤 의미를 가지고 있나요?
집중채용은 특정 기간 동안 채용 우선순위가 높은 포지션의 인재를 집중적으로 모집하는 것을 의미합니다.
해당 기간 동안 더 많은 분들을 채용 여정에 모실 수 있도록 노력하고 있습니다.
전형
Q. 전형에 대한 결과는 언제 알 수 있나요?
합격 여부와 관계없이 14일 이내로 전형 결과를 안내드립니다.
내부 결정 지연으로 인해 결과 안내가 늦어질 경우, 별도의 결과 지연 안내 메일을 발송해 드리고 있습니다.
Q. 1차 인터뷰와 2차 인터뷰는 무엇이 다른가요?
1차 인터뷰는 실무진이 참석하여 직무 적합성을 확인하는 자리로, 제출한 이력서와 포트폴리오를 바탕으로 직무 역량과 유관 경험에 대해 심도 있는 질문과 답변을 나누는 시간입니다. 포지션에 따라 사전과제에 대한 리뷰도 함께 진행됩니다.
2차 인터뷰는 임원진이 참석하는 인터뷰로, 1차 인터뷰 내용을 토대로 실무 관련 Q&A와 회사 문화와의 적합성(Culture Fit)을 확인하는 시간입니다.
모든 인터뷰는 약 60분간 진행됩니다.
Q. 사전과제가 있는 포지션은 어떻게 진행이 되나요?
특정 포지션에 한해 사전과제 전형이 진행됩니다. 서류 심사 합격자 대상으로 사전과제를 안내드리며, 과제 기한은 약 3~7일 정도 제공됩니다. 인터뷰 시, 면접관과 지원자가 사전과제를 함께 보며 리뷰 또는 PT를 하게 됩니다.
Q. 개발·데이터 직군의 경우 코딩 테스트 전형이 따로 있나요?
코딩 테스트는 포지션에 따라 다르게 진행되며, 서류 합격 시 담당자가 전형 대상자에게 개별적으로 안내드립니다.
Q. 레퍼런스 체크 대상자는 누구이며, 어떻게 진행되나요?
직책 포지션의 경우 레퍼런스 체크를 필수로 진행하고 있습니다.
직책자가 아니더라도 인터뷰 외 추가적인 평판 조회가 필요하다고 판단될 경우, 후보자에게 요청할 수 있습니다.
레퍼런스 체크는 사전 안내와 후보자의 동의를 받은 후 진행됩니다.
Q. 2차 면접 이후 프로세스는 어떻게 진행되나요?
2차 인터뷰 합격자는 처우 협의 단계를 거쳐 입사를 확정짓게 됩니다
직책 포지션의 경우 처우 협의 전에 레퍼런스 체크를 필수로 진행하니 참고해 주시기 바랍니다.
Q. 최종 합격 시, 현재 다니던 직장의 퇴사와 맞춰서 입사일을 조정할 수 있나요?
당사 채용 전형을 모두 통과하고 처우 협의까지 완료되면, 전 직장 퇴사일을 고려하여 입사일을 조정할 수 있습니다.
Q. 인터뷰 복장은 어떻게 착용하면 좋을까요?
인터뷰 시, 비즈니스 캐주얼 등 편한 복장으로 참석해 주시면 됩니다.
다만, 광고 상품 영업사원의 경우, 직무 특성상 정장 착용을 권장드립니다.
기타
Q. 일주일 중 재택근무는 얼마나 가능한가요?
재택근무는 본인이 속한 조직의 협업 방식에 따라 상이합니다.
더불어 개인이 선택한 좌석 형태(고정석/자율석)에 따라 재택 가능 일수가 달라집니다.
Q. 재택근무하며 지방에서 근무할 수 있는지 궁금합니다.
오피스 출근과 재택을 혼합한 근무 형태로 운영 중입니다.
정기적으로 오피스에 출근하여 협업해야 할 때가 있으므로, 지방 거주 등의 사유로 인한 100% 재택근무는 불가합니다.
Q. 어떤 복지들이 있나요?
여기어때가 제공하는 다양한 복지 및 혜택은 채용 홈페이지 내 'Life 페이지'에서 상세히 확인하실 수 있습니다.
Q. 인터뷰(면접) 확인서는 어떻게 발급 받을 수 있을까요?
인터뷰(면접) 확인서 발급을 희망하시는 경우,
'지원 포지션명/성함/면접일자'를 기재하여 [email protected]로 문의해 주시면 친절하게 발급을 도와드리겠습니다.
Q. 채용 관련 1:1 문의 채널이 있나요?
카카오톡 채널 <여기어때 채용>을 운영하고 있습니다. 궁금한 사항이 있으시면 카카오톡 채널을 통해 언제든지 물어보세요.
채널 외에도 이메일([email protected])로 문의가 가능합니다.